為了縮少產業「學用落差」與「學用不接軌」等問題，經濟日報105年4月1日「改善學用落差 從技學分流做起」報導內文中提到，應讓師資先與產業接軌，使師資在產業界的經歷可作為學術生涯的延續。透過本平台統計資源網《國內高等教育相關統計_高教師資統計》進行相關分析可知，國內大專校院有產業界經歷者僅占16.65%(共計7,312人)，其中有5成現於國內私立大專校院任教。且由左中圖可知，具產業經歷教師之年齡層較未具產業經歷者高，進一步觀察右上圖可知，各類型學校中具有產業經歷之師資年齡區間以「45至55歲」及「55至65歲」分居前二名，若排除人數較少的「師範及教育大學」與「國防大學及軍警院校」，「私立科技大學及技職院校」於「45至55歲」所占比例超過5成，多屬中生代之師資。另在一般大學中，「45歲以下」及「65歲以上」具產業經歷之師資比例則略高具產業經歷之全體師資，此亦可持續觀察一般大學與技職校院在聘用產業教師時所看重的產業經歷是否有所不同。<br> 在各類型大專校院具產業經歷之教師職級方面，如左下圖所示，現任教於「公立一般大學」具產業經歷之師資有超過半數者為教授，所占比例為52.02%，有別於任職於「私立科技大學及技職院校」與「國防大學及軍警院校」等類型學校有產業經歷者有4成為助理教授，非但如此「私立科技大學及技職院校」中具產業經歷之講師，所占比例達6.13%，較其餘學校類型師資高出許多。<br> 若以現任教科系所屬學門來看，前三大聘用具產業界經歷師資之學門分別為「工程學門」、「商業及管理學門」及「民生學門」；其中「工程學門」、「商業及管理學門」聘用具產業界經歷師資之比例又較未具產業界經歷師資所占比例超過5%，此亦可推測這些產業師資多來自於製造、商管及餐旅服務等相關行業。<br> 承上可知，現國內大專校院中以「私立科技大學及技職院校」聘用有產業經歷師資比例較高，但約半數職級為助理教授以下，且其科系所屬學門多偏工程、商管及服務領域。(2016/04/11)